Vår første "vanlige" arbeidsdag. På St. Joseph Technical Institute har de drevet kompetanseheving av lærerne de to siste ukene. To av skolens lærere har tidligere i år blitt trent til å kunne drive opplæring av andre lærere. Det er meningen at disse lærerne skal drive kompetanseheving av lærere på alle skolene i nærområdet, og det var derfor naturlig å begynne på egen skole. Denne dagen var satt av til "microteaching" som betyr at hver lærer hadde forebredt 20 minutters undervisning for resten av lærerstaben, hvor det så ble gitt "feedback" på metoder, planlegging og gjennomføring. En form for kollegaveiledning. Veldig bra og interessant å få være med på. Dette er absolutt noe for lærere i Norge også!
Tirsdag 21. oktEtter to uker med kompetanseheving, ble prosjektet "Training og Teachers" avsluttet tirsdag. En viktig del av kompetansehevingen har dreiet seg om "timemanagement" og en av de siste oppgavene lærerne fikk var derfor å sette opp en timeplan. Henrik og jeg deltok på dette, og det var tydelig at lærerne trengte denne øvelsen. Å planlegge tiden er ikke det folk er flinkest til, og som lærer er det en viktig del av det å planlegge undervisningen.
Bildet er av Francis, en av lærerne som har kurset de andre lærerne. Veldig flink lærer, og en hyggelig kar. Han er avdelingsleder for elektro (head of electrical department).
Denne dagen hadde vi møte med rektor, viserektor og Charles på St. Joseph. Et bra møte, hvor vi snakket litt om planene videre. Henrik har noen prosjekter på gang, så det var viktig å få presentert disse. Møtet var ferdig rundt 11, så da fikk vi dra hjem for å jobbe litt via internett.
På kvelden dro vi til Entebbe sammen med Charles og Edison for å ta ut penger i ATM (minibank). Dette har vi drevet med hver dag den siste uka, slik at vi snart har nok penger til å betale bilen vi har kjøpt. Alt betales cash her, så vi har en god bunke med penger nå!! Etter Entebbe dro vi til et nyåpnet kjøpesenter - her kjøpte vi egg, så middagen ble pannekaker :)
Torsdag 23. okt
Vår første ordentlige dag på Mengo Senior School. Vi fikk en skikkelig omvisning på skolen av Geoffrey (på bildet sammen med Henrik). Mengo er en stor skole, med rundt 2900 elever. Planen er at vi skal være her hver torsdag fremover. Hovedsaklig blir det å drive dataundervisning. Vi får se om vi også kan få til litt yrkeopplæring etterhvert.



På bildene ser dere: Geoffrey & Henrik, fra en naturfagsklasse, samt undervisning i søm.



På bildene ser dere: Geoffrey & Henrik, fra en naturfagsklasse, samt undervisning i søm.
Å drive dataundervisning på Mengo er en stor utfordring. I Norge blir det diskutert om alle elever skal ha krav på egen laptop - her er elevene vant til å måtte dele maskin med fire-fem medelever hver gang de skal lære noe nytt om data. Et problem er at kun halvparten av pc'ene skolen har virker, og tilgang på internett er vanskelig. Derfor blir også dataundervisningen så som så. Det er viktig å kunne improvisere, samt å ha en plan B dersom strømmen plutselig skulle bli borte. Elever i Norge vet ikke hvor heldige de er!!Fredag 24. okt
Prosjektet "Training of Teachers" ble avsluttet med besøk fra de øverste skolemyndigheter og utdeling av kompetansebevis til alle lærerne. Siden vi fremdeles blir ansett å være gjester, måtte vi sitter på podiet sammen med hovedgjesten fra ministeriet og rektor. Veldig rart for oss, siden vi føler oss som vanlige lærere og en del av lærerstaben.
Prosjektet "Training of Teachers" ble avsluttet med besøk fra de øverste skolemyndigheter og utdeling av kompetansebevis til alle lærerne. Siden vi fremdeles blir ansett å være gjester, måtte vi sitter på podiet sammen med hovedgjesten fra ministeriet og rektor. Veldig rart for oss, siden vi føler oss som vanlige lærere og en del av lærerstaben.


På bildene er fra venstre: Våre kollegaer ved St. Joseph Technical Institute, og hovedgjesten fra ministeriet blir vist noen av alle oppgavene lærerne har vært igjennom de siste ukene.























